Профориентатор

«Профориентатор» позволяет выявить интересы, способности и личностные особенности подростка, выбрать возможное профессиональное направление, вуз, экзамены, дополнительные занятия, профиль школы, класса, тренинги. Помогает выбрать дальнейший путь образования: колледж или 10-11 классы.

Подходит для учащихся 8х-11-х классов, студентов 1-го курса, выпускников колледжа. 

Тест включает в себя три блока:

Первый блок: оценка структуры интересов

Включает 80 утверждений, диагностирующих интересы учащегося к 8-ми сферам профессиональной деятельности: Техника, Наука, Искусство, Общение, Бизнес, Знак, Природа, Риск.

Второй блок: оценка структуры интеллекта 

Состоит из 72 вопросов-заданий на определение уровня развития способностей (факторов умственной деятельности): вычисления, лексика, эрудиция, зрительная логика, абстрактная логика, внимание

Кроме того, выдается общий балл по данному блоку, отражающий средний показатель по всем шести факторам в совокупности - аналог "уровня умственного развития", который принято интерпретировать как операциональный индикатор актуально достигнутого "уровня обучаемости и умственной работоспособности".

Третий блок: оценка структуры личности 

Включает 45 вопросов-утверждений, ориентированных на выявление личностных качеств: активность, согласие, самоконтроль, эмоциональная стабильность.

Первый и третий блоки предъявляются без ограничения времени, на выполнение второго блока отводится 40 минут. На выполнение всех заданий уходит в среднем от 40 до 60 минут. 

Результаты тестирования включают:

  • графический профиль с результатами по каждому измеряемому тестом качеству: интересы, способности, личностные качества;
  • диаграмма, показывающая наиболее подходящие для учащегося направления профильного обучения;
  • списки наиболее подходящих профессий, сопровожденные перечнем экзаменов, необходимых для освоения профессии;
  • текстовые интерпретации результатов;
  • рекомендации по развитию, подбор тренингов.

По всем вопросам профориентирования обращаться по адресу: пр. Ленина, 38, кабинет  2 или по тел.: +7 (3519) 330-939, 29-84-96.


Профкарьера

Тест «Профкарьера» включает углубленную комплексную профориентационную диагностику и консультацию эксперта для точного выбора профессии. Тест «Профкарьера» включает углубленную комплексную профориентационную диагностику и консультацию эксперта для точного выбора профессии.

Эта услуга предназначена для студентов, выпускников вузов, молодых специалистов, имеющих образование и специальность, но не знающих, где их применить, и для всех, кто интересуется своим профессиональным развитием.

Тестирование включает в себя прохождение пяти тестов по направлениям:

  • Профессиональные интересы – определение того, чем человеку хочется заниматься в профессиональной деятельности. Позволяет ответить на вопросы: в какой организации человеку лучше работать, какая позиция и должность подойдет ему в большей степени.
  • Профессиональные способности – определение интеллектуальных способностей и возможностей человека, их применимость к тем или иным видам деятельности. Позволяет понять, на какие стороны интеллекта человеку лучше положиться, а какие имеет смысл активно развивать.
  • Профессиональная мотивация – определение основных профессионально важных мотивов и потребностей, которые влияют на пути построения карьеры. Позволяет определить, какой тип карьерного развития позволит студенту или специалисту максимально раскрыть свой потенциал.
  • Структура личности – выявление личностных особенностей и склонностей (характера), являющихся базой успешного и верного профессионального развития. Помогает выяснить, в какой сфере деятельности специалист со своими личностными особенностями будет наиболее успешен и удовлетворен.
  • Жизненные установки – определение основных ценностей человека, его подходов к решению жизненных задач; определение способности и умения человека самостоятельно находить смысл и интерес для себя как в профессиональной жизни, так и в целом. Помогает осознать, какими жизненными ценностями человек руководствуется, принимая решения о своем профессиональном будущем, и как они могут сказаться на его дальнейшей жизни.

Какие выводы можно сделать по итогам тестирования и консультации?

  • Определение должностной позиции. По итогам тестирования человек получает списки конкретных позиций, существующих на современном рынке труда, наиболее подходящих ему по его профессиональным интересам и наклонностям.
  • Составление оптимального карьерного и профессионального пути. В процессе консультации вырабатываются конкретные шаги по построению дальнейшего профессионального пути. Какой профессиональный путь наиболее оптимален? Какие препятствия могут встать на пути? Эти и другие вопросы можно обсудить с консультантом.
  • Выбор сферы приложения своих знаний и образования. Одна из задач консультации – обозначить те варианты приложения себя, где человек с данным образованием, со своими уникальными способностями, личностными особенностями может успешно и с интересом для себя реализоваться.
  • Знание своих сильных и слабых сторон. Это определенная основа будущей конкурентоспособности и продуктивности на работе. Анализируя результаты тестирования, консультант рассказывает не только о сильных сторонах и возможностях их применения, но и обозначает слабые стороны и пути их компенсации и развития.

ФОРМАТ проведения:

  • очный – по предварительной записи 8 (3519) 298496;
  • онлайн – вы проходите тестирование в любое удобное время и в любом месте по предоставленной ссылке, имея компьютер и выход в интернет. Консультация проводится по skype: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

СТОИМОСТЬ услуги: 400 рублей.